Наименование должности

Консультант отдела правовой и кадровой работы Департамента государственного заказа Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

Категория и группа должности

Категория «специалисты», группа «главные»

Область профессиональной служебной деятельности

Регулирование отношений в сфере закупок

Вид профессиональной служебной деятельности

Методическое обеспечение в сфере осуществления закупок

Подчиненность должности

Непосредственно подчиняется начальнику отдела правовой и кадровой работы Департамента государственного заказа Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,

в части организации и проведении мобилизационной подготовки, осуществления ведения воинского учета и бронирования непосредственно директору Департамента

Количество подчиненных

-

Условия и режим работы

Продолжительность и режим работы:  

для мужчин - 40 часов в неделю,  

для женщин - 36 часов в неделю,

выходные дни - суббота и воскресенье,

ненормированный рабочий день.

Условия работы:

испытательный срок – 3-6 месяца,

допуск к государственной тайне - предусмотрен, оформляется в соответствии с требованиями законодательства при заключении служебного контракта

Цель исполнения

должностных обязанностей

Правовое обеспечение деятельности органа государственной власти

Основные задачи и обязанности

по должности

Подготовка и рассмотрение проектов правовых актов органа государственной власти.

Подготовка предложений по выработке управленческих решений в части организации и проведении мобилизационной подготовки, осуществления ведения воинского учета и бронирования.

Взаимодействие с сотрудниками структурных подразделений Департамента, других государственных органов для решения вопросов входящих в компетенцию отдела.

Проверка и визирование документов Департамента в порядке, установленном в Положении об отделе.

Подготовка мобилизационных документов, участие в тренировках (учениях), учебных занятиях и сборах.

Ведение воинского учета граждан, в т.ч. бронирование граждан, пребывающих в запасе.

Экспертиза контрактов (договоров) представляемых заказчиками автономного округа.

Методическая и практическая помощь государственным и иным заказчикам автономного округа по направлениям деятельности структурного подразделения.

Рассмотрение и подготовка ответов на поступившие из органов государственной власти автономного округа, и иных организаций, обращений, направленных на рассмотрение в отдел.

Взаимодействие с сотрудниками структурных подразделений Департамента, других государственных органов для решения вопросов входящих в компетенцию отдела.

Проведение мониторинга законодательства и правоприменительной практики в целях совершенствования законодательства в пределах компетенции отдела, подготовка предложений.

Работа подразумевает:

работу с документами;

внешние коммуникации (с представителями органов государственной власти, организаций, гражданами);

внутреннее взаимодействие.

Требования к уровню профессионального образования, направлению подготовки, специальности

Высшее образование – специалитет, магистратура.

Специальность, направление подготовки: «Юриспруденция», «Правоведение», «Государственное и муниципальное управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки (специальности), указанное в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

Требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки

Не менее 2 лет стажа государственной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Показатели эффективности и результативности деятельности

Профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, умение работать с документами).

Выполнение в полном объеме и в установленные сроки утвержденных планов работы и поручений (применительно к своим должностным обязанностям).

Подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок, отсутствие нарушений сроков исполнения документов, стоящих на контроле.

Самостоятельное выполнение заданий и поручений.

Способность организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать служебное время, расставлять приоритеты.

Отсутствие нарушений служебного распорядка, требований к служебному поведению, Кодекса этики и служебного поведения гражданских служащих.

Проявление разумной инициативы и творческих подходов к работе.

Интенсивность труда (способность в установленные сроки выполнять определенный объем работ), способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях.

Знания государственного языка РФ

Знание русского языка.

Знание основ Конституции РФ, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции

Наличие знаний:

основ конституционного строя Российской Федерации, прав и свобод человека и гражданина, федеративного устройства;

правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы Российской Федерации, правового положения (статуса) государственного гражданского служащего, его прав и обязанностей;

понятия коррупции, принципов противодействия коррупции.

Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий

Наличие знаний:

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

систем межведомственного взаимодействия;

информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных.

Наличие умений:

владения компьютерной, другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением; работы с системами межведомственного взаимодействия, управления государственными информационными ресурсами.

Знания основ делопроизводства и документооборота

Наличие знаний порядка рассмотрения обращений граждан, основ работы с документами.

Общие и управленческие умения

Общие умения:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

Требования к профессиональным знаниям и умения

Знания в сфере законодательства Российской Федерации:

1) Федеральный закон Российской Федерации от 06.10.1999

    № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных

   (представительных) и исполнительных органов государственной

    власти субъектов Российской Федерации»;

2) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе

     государственной службы Российской Федерации»;

3) Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О

       противодействии коррупции»;

4) Федеральный закон Российской Федерации от 26.02.1997

     № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в

     Российской Федерации»;

5) Федеральный закон Российской Федерации от 30.11.1994

     № 51-ФЗ «Гражданский кодекс Российской Федерации

     (часть первая)»;

6) Федеральный закон Российской Федерации от 26.01.1996

    № 14-ФЗ «Гражданский кодекс Российской Федерации

    (часть вторая)»;

7) Федеральный закон Российской Федерации от 31.07.1998

     № 145-ФЗ «Бюджетный кодекс Российской Федерации»;

8) Федеральный закон Российской Федерации от 02.05.2006

      № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»;

9) Федеральный закон Российской Федерации от 05.04.2013

      № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров,

      работ, услуг для обеспечения государственных и

      муниципальных нужд» и иных нормативных правовых актов,

      регулирующих вопросы в сфере осуществления закупок

      товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд»;

10) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ

      «О государственной гражданской службе Российской

      Федерации»;

11) Устав (Основной закон) автономного округа от 26.04.1995

       № 4-оз;

12) Закон автономного округа от 24.10.2013 № 101-оз «О

       регулировании отношений, направленных на

       функционирование контрактной системы в сфере закупок

       товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в

       Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»;

13) Закон автономного округа от 31.12.2004 № 97-оз «О

       государственной гражданской службе Ханты-Мансийского

       автономного округа – Югры»;

14) Постановление Правительства Российской Федерации от

      27.11.2006 № 719 «Об утверждении Положения о воинском

      учете»;

15) Методические рекомендации по ведению воинского учета в

      организациях (утв. Генштабом Вооруженных Сил РФ

      11.04.2008);

16) Постановление Минтруда России и Минобразования России от

      13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении порядка обучения по

      охране труда и проверки знаний требований охраны труда

      работников организаций»;

17) Постановление Губернатора автономного округа от 11.03.2011

      № 37 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения

      государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского

      автономного округа – Югры»;

18) Положение о Департаменте государственного заказа

      автономного округа (Постановление Губернатора автономного

    округа от 30.06.2010 № 114).

Иные профессиональные знания:

знание процесса прохождения государственной гражданской службы;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

знание основных принципов контрактной системы;

подготовки проектов актов и документов Департамента по мобилизационной подготовке, участие в мобилизационных тренировках (учениях), учебных занятиях (сборах);

ведение воинского учёта и бронирования граждан, пребывающих в запасе;

подготовка проектов актов и документов Департамента по охране труда; проведение инструктажей на рабочем месте и вводного инструктажа; периодическую проверку знаний по охране труда у государственных гражданских служащих Департамента.

Профессиональные умения:

работа со справочными правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на профессиональном уровне;

умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов (норм), используя различные виды толкования;

ведение секретное делопроизводство по мобилизационной работе;

ведение воинский учет и бронирования граждан;

проведение инструктажа по охране труда

Требования к функциональным знаниям и умениям

Функциональные знания:

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (далее – закупки) и основные принципы осуществления закупок;

ответственность за нарушение законодательства о контрактной системе в сфере закупок;

понятие секретного делопроизводства;

понятие воинского учета и бронирования;

понятие охраны труда

Функциональные умения:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

разработка мобилизационных документов (приказы, инструкции, схемы, планы, доклады, отчеты);

разработка документов по воинскому учету граждан и бронированию граждан, пребывающих в запасе;

составление отчетов;

ведение журналов по охране труда, воинскому учету, мобилизации.

Требования к профессиональным качествам

служение обществу, защита законных интересов граждан, социальная ответственность, укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

ориентация на достижение результата;

межличностное понимание, стиль общения, соответствующий ситуации;

сбор и анализ информации;

подготовка документов в соответствии с требованиями;

саморазвитие;

межличностное, межведомственное взаимодействие, убедительность коммуникаций;

работа в команде;

творческий подход, инновационность

Требования к личностным качествам

аналитическое мышление, беспристрастность, внимательность к деталям, гражданственность (общественное служение), добросовестность, законопослушность, исполнительность, коммуникабельность, настойчивость, обучаемость, организованность, ответственность, открытость новым знаниям, порядочность, пунктуальность, системный подход, стрессоустойчивость, тактичность, толерантность, целеустремленность, эмоциональная уравновешенность, эрудиция

Наименование должности

Главный специалист-эксперт отдела правовой и кадровой работы Департамента государственного заказа Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

Категория и группа должности

Категория «специалисты», группа «старшие»

Область профессиональной служебной деятельности

Регулирование отношений в сфере закупок

Вид профессиональной служебной деятельности

Методическое обеспечение в сфере осуществления закупок

Деятельность в сфере административного и процессуального законодательства

Подчиненность должности

Непосредственно подчиняется начальнику отдела правовой и кадровой работы Департамента государственного заказа Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

Количество подчиненных

-

Условия и режим работы

Продолжительность и режим работы:  

для мужчин - 40 часов в неделю,  

для женщин - 36 часов в неделю,

выходные дни - суббота и воскресенье,

ненормированный рабочий день.

Условия работы:

испытательный срок – 3-6 месяца,

допуск к государственной тайне - не предусмотрен

Цель исполнения

должностных обязанностей

Правовое (юридическое) обеспечение деятельности органа государственной власти.

Основные задачи и обязанности

по должности

Подготовка и рассмотрение проектов правовых актов органа государственной власти.

Экспертиза контрактов (договоров) представляемых заказчиками автономного округа в Департамент.

Методическая и практическая помощь государственным и иным заказчикам автономного округа по направлениям деятельности структурного подразделения в пределах своей компетенции.

Рассмотрение и подготовка ответов на поступившие из органов государственной власти автономного округа, и иных организаций, обращений, направленных на рассмотрение в отдел.

Взаимодействие с сотрудниками структурных подразделений Департамента, других государственных органов для решения вопросов входящих в компетенцию отдела.

Мониторинг право применения законодательства в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

Представление на основании выданной доверенности интересов Департамента в судах Российской Федерации, иных органах государственной власти Российской Федерации, осуществляющих контроль в сфере размещения заказа при рассмотрении правовых вопросов.

Подготовка апелляционных, кассационных жалоб, по поручению начальника отдела, подготовка надзорных жалоб,

Работа по комплектованию, учету и передаче в архив документов отдела.

Подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, органов государственной власти, субъектов Российской Федерации, а также учреждений, организаций и граждан.

Проведение мониторинга законодательства и правоприменительной практики в целях совершенствования законодательства в пределах компетенции отдела, подготовка предложений.

Работа подразумевает:

работу с документами;

внешние коммуникации (с представителями органов государственной власти, организаций, гражданами);

внутреннее взаимодействие.

Требования к уровню профессионального образования, направлению подготовки, специальности

Высшее образование.

Специальность, направление подготовки: «Юриспруденция», «Правоведение», «Государственное и муниципальное управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки (специальности), указанное в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

Требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки

Без предъявления требований к стажу

Показатели эффективности и результативности деятельности

Профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, умение работать с документами).

Выполнение в полном объеме и в установленные сроки утвержденных планов работы и поручений (применительно к своим должностным обязанностям).

Подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок, отсутствие нарушений сроков исполнения документов, стоящих на контроле.

Самостоятельное выполнение заданий и поручений.

Способность организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать служебное время, расставлять приоритеты.

Отсутствие нарушений служебного распорядка, требований к служебному поведению, Кодекса этики и служебного поведения гражданских служащих.

Проявление разумной инициативы и творческих подходов к работе.

Интенсивность труда (способность в установленные сроки выполнять определенный объем работ), способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях.

Знания государственного языка РФ

Знание русского языка.

Знание основ Конституции РФ, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции

Наличие знаний:

основ конституционного строя Российской Федерации, прав и свобод человека и гражданина, федеративного устройства;

правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы Российской Федерации, правового положения (статуса) государственного гражданского служащего, его прав и обязанностей;

понятия коррупции, принципов противодействия коррупции.

Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий

Наличие знаний:

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

систем межведомственного взаимодействия;

информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных.

Наличие умений:

владения компьютерной, другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением; работы с системами межведомственного взаимодействия, управления государственными информационными ресурсами.

Знания основ делопроизводства и документооборота

Наличие знаний порядка рассмотрения обращений граждан, основ работы с документами.

Общие и управленческие умения

Общие умения:

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения.

Требования к профессиональным знаниям и умения

Знания в сфере законодательства Российской Федерации:

1) Федеральный закон Российской Федерации от 06.10.1999

    № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных

   (представительных) и исполнительных органов государственной

    власти субъектов Российской Федерации»;

2) Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О

       противодействии коррупции»;

3) Федеральный закон Российской Федерации от 30.11.1994

     № 51-ФЗ «Гражданский кодекс Российской Федерации

     (часть первая)»;

4) Федеральный закон Российской Федерации от 26.01.1996

    № 14-ФЗ «Гражданский кодекс Российской Федерации

    (часть вторая)»;

5) Федеральный закон Российской Федерации от 31.07.1998

     № 145-ФЗ «Бюджетный кодекс Российской Федерации»;

6) Федеральный закон Российской Федерации от 02.05.2006

      № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»;

7) Федеральный закон Российской Федерации от 05.04.2013

      № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров,

      работ, услуг для обеспечения государственных и

      муниципальных нужд» и иных нормативных правовых актов,

      регулирующих вопросы в сфере осуществления закупок

      товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд»;

8) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ

      «О государственной гражданской службе Российской

      Федерации»;

9) Устав (Основной закон) автономного округа от 26.04.1995

       № 4-оз;

10) Закон автономного округа от 24.10.2013 № 101-оз «О

       регулировании отношений, направленных на

       функционирование контрактной системы в сфере закупок

       товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в

       Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»;

11) Закон автономного округа от 31.12.2004 № 97-оз «О

       государственной гражданской службе Ханты-Мансийского

       автономного округа – Югры»;

12) Постановление Губернатора автономного округа от 11.03.2011

      № 37 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения

      государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского

      автономного округа – Югры»;

13) Положение о Департаменте государственного заказа

      автономного округа (Постановление Губернатора автономного

      округа от 30.06.2010 № 114);

Иные профессиональные знания:

знание процесса прохождения государственной гражданской службы;

основ делопроизводства;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

знание основных направлений и приоритетов государственной политики в области осуществления закупок;

знание административной практики органов осуществляющих контроль в сфере размещения заказа

Профессиональные умения:

работа со справочными правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на профессиональном уровне;

умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов (норм), используя различные виды толкования;

умение составлять процессуальные документы (заявления, исковые заявления, ходатайства, отзывы, возражения и т.п.);

умение работать с большим объёмом информации.

использование правил юридической техники для составления нормативных правовых актов

Требования к функциональным знаниям и умениям

Функциональные знания:

порядок ведения дел в судах различной инстанции;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (далее – закупки) и основные принципы осуществления закупок;

ответственность за нарушение законодательства о контрактной системе в сфере закупок

Функциональные умения:

ведение исковой и претензионной работы;

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов

Требования к профессиональным качествам

служение обществу, защита законных интересов граждан, социальная ответственность, укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

ориентация на достижение результата;

межличностное понимание, стиль общения, соответствующий ситуации;

сбор и анализ информации;

подготовка документов в соответствии с требованиями;

саморазвитие;

межличностное, межведомственное взаимодействие, убедительность коммуникаций;

работа в команде;

творческий подход, инновационность

Требования к личностным качествам

аналитическое мышление, беспристрастность, внимательность к деталям, гражданственность (общественное служение), добросовестность, законопослушность, исполнительность, коммуникабельность, настойчивость, обучаемость, организованность, ответственность, открытость новым знаниям, порядочность, пунктуальность, системный подход, стрессоустойчивость, тактичность, толерантность, целеустремленность, эмоциональная уравновешенность, эрудиция